Η τελευταία καταγραφή που πραγματοποιήθηκε δείχνει μείωση της ανεργίας στο 11,4% (τον Φεβρουάριο) και στο 10,8% (τον Ιανουάριο), δημιουργώντας ξανά τις ελπίδες για ταχεία πτώση του ποσοστού κάτω του 10%, γεγονός που θα σημάνει την επαναφορά των τριετιών για το σύνολο των εργαζομένων. Κάτι τέτοιο θα οδηγήσει στην προσαύξηση των κατώτατων αμοιβών έως και 30% για τους εργαζομένους που έχουν την απαραίτητη προϋπηρεσία (τρεις τριετίες).
Πρόσφατα, μάλιστα, ο υπουργός Εργασίας, Κωστής Χατζηδάκης, δήλωσε ότι το θέμα αυτό θα εξετασθεί στο τέλος του 2023, ώστε να εξετασθεί κατά πόσο η ανεργία έχει επιστρέψει σε ποσοστά μονοψήφια σε ετήσια βάση.
Πάντως θα πρέπει να σημειωθεί πως για να υποχωρήσει η ανεργία κάτω από το 10% θα πρέπει να δημιουργηθούν επιπλέον 400.000 νέες θέσεις απασχόλησης, γεγονός εξαιρετικό δύσκολο στην παρούσα οικονομική και πολιτική συγκυρία.
Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι στο προεκλογικό πρόγραμμα ο ΣΥΡΙΖΑ περιλαμβάνει και το θέμα αυτό, σημειώνοντας ότι θα «ξεπαγώσει τις τριετίες», προφανώς πριν από την υποχώρηση της ανεργίας, όπως προϋποθέτει ο σχετικός μνημονιακός νόμος. Ο συγκεκριμένος νόμος – με τον οποίο μειώθηκαν οι κατώτατες αμοιβές το 2012 – προέβλεπε το πάγωμα των τριετιών για όσους δεν διέθεταν την αντίστοιχη προϋπηρεσία μέχρι τη 14η Φεβρουαρίου του 2012. Να σημειωθεί ότι σήμερα τα ποσοστά των τριετιών λαμβάνουν μόνο οι εργαζόμενοι που είχαν συμπληρώσει την απαραίτητη προϋπηρεσία (μία, δύο ή τρεις τριετίες) μέχρι το 2012.
Το γεγονός αυτό οδήγησε σε μια στρέβλωση της αγοράς εργασίας, ως προς τις αμοιβές μετά το 2012. Σύμφωνα με αυτήν καταγράφεται μια άνιση μεταχείριση των εργαζομένων, κατ’ αρχάς εκείνων που απασχολούνται στον ίδιο εργοδότη, καθώς δεν έχουν καμία εξέλιξη στον μισθό τους.
Επίσης, η μη αναγνώριση προϋπηρεσίας δημιουργεί και μια άλλη στρέβλωση στην αγορά εργασίας, ότι κάποιοι νέοι που έχουν ενταχθεί στην αγορά εργασίας μετά τις 14/02/2012 δεν μπορούν την προϋπηρεσία τους αυτή να την αποζημιωθούν.
Η μη εξέλιξη των τριετιών δημιουργεί εργαζόμενους πολλών ταχυτήτων ως προς τις αμοιβές τους. Με δεδομένο ότι από την 1η Απριλίου ο νέος κατώτατος μισθός είναι 780 ευρώ, αυτό σημαίνει ότι οι απώλειες είναι 78 ευρώ τον μήνα για όσους έχουν μία τριετία, ανέρχονται στα 156 ευρώ για όσους έχουν δύο τριετίες και φτάνουν στα 234 ευρώ, σε μηνιαία βάση, για όσους έχουν συμπληρώσει τρεις τριετίες.
