Η εποχή που ο κλάδος του εμπορίου αποτελούσε σημαντικό κανάλι για την απασχόληση των νέων και συχνά και για την ανέλιξή τους σε μια εμπορική επιχείρηση φαίνεται ότι έχει παρέλθει ανεπιστρεπτί. Ολοένα και λιγότερο οι νεότεροι σε ηλικία επιλέγουν να απασχοληθούν ως εμποροϋπάλληλοι ή να έχουν μια άλλη θέση μέσα σε μια εμπορική επιχείρηση, ακόμη και για να έχουν ένα «χαρτζιλίκι», προτιμώντας μια θέση εργασίας σε έναν τουριστικό προορισμό, όπου μπορεί να έχουν, πέρα από τον μισθό, και πρόσθετο εισόδημα από τα φιλοδωρήματα. Παρά το γεγονός, μάλιστα, ότι πλέον πολλές εμπορικές επιχειρήσεις, όπως για παράδειγμα μεγάλες αλυσίδες σούπερ μάρκετ, προχωρούν σε συμβάσεις εργασίας πλήρους απασχόλησης αντί για μερικής απασχόλησης, προκειμένου να καταστήσουν πιο «δελεαστικές» τις προσφερόμενες θέσεις εργασίας.
Από τα στοιχεία της Ετήσιας Εκθεσης Ελληνικού Εμπορίου 2024 που δημοσιοποίησε την Τετάρτη η Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ) προκύπτει ότι τα τελευταία 16 χρόνια ο μέσος όρος ηλικίας των εργαζομένων στο εμπόριο έχει αυξηθεί κατά 4 περίπου χρόνια. Ετσι, ενώ το 2008 ο μέσος όρος ηλικίας ήταν 38,9 έτη, το 2024 είχε φτάσει πλέον τα 42,8 έτη, πολύ κοντά στο ιστορικό υψηλό που καταγράφηκε το 2022 (43 έτη). Η άνοδος της μέσης ηλικίας είναι ανάλογη στο πέρασμα των ετών και για τα δύο φύλα, με τη μέση ηλικία των γυναικών που απασχολούνται στο εμπόριο να φτάνει το 2024 τα 42,2 έτη από τα 38,2 έτη το 2008 και τη μέση ηλικία των ανδρών να διαμορφώνεται το 2024 σε 43,4 έτη από 39,4 έτη το 2008. «Το εύρημα αυτό ίσως να συνδέεται με το γεγονός πως οι μετασχηματισμοί που λαμβάνουν χώρα στο εμπόριο τα τελευταία έτη συντελούν στη χαλάρωση του επί σειράν ετών ρόλου του, αυτού της εισόδου νέων στην αγορά εργασίας. Βέβαια οι ζυμώσεις αυτές δεν λαμβάνουν χώρα μόνο στο εμπόριο, αλλά σε ολόκληρη την επιχειρηματικότητα στο πλαίσιο των δυσκολιών πρόσληψης επιπλέον εργαζομένων, έναρξης επιχειρηματικής δραστηριότητας, αλλά και των δημογραφικών προκλήσεων», σημειώνουν οι συγγραφείς της έκθεσης.
